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Dernières nouveautés

Transition énergétique : la facture sera colossale pour les compagnies aériennes européennes

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

Avec son plan “Fit for 55” qui vise à réduire les émissions de CO2 de 55 % d’ici à 2050, Bruxelles veut appuyer sur l’accélérateur en matière de transition écologique. Régulièrement pointée pour son impact environnemental, l’aviation est au cœur d’un certain nombre de mesures. Les compagnies européennes (...)
Syndicoop.info — Un regard syndical sur l’actualité

L’Ecole des mines veut former 50 % d’ingénieurs en plus d’ici à 2028

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

La prestigieuse école d’ingénieurs se met en ordre de marche pour répondre aux attentes de recrutement des entreprises. Elle veut des profils différents, hors classes préparatoires. Plusieurs projets immobiliers sont en cours pour pousser les murs, notamment sur le site parisien. L’article L’Ecole (...)
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Télétravail : plutôt démissionner que retourner au travail pour certains employés chez Apple

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

Des salariés d’Apple menacent de démissionner en raison du retour au bureau imposé par la direction au moins trois jours par semaine le 23 mai prochain, après deux années où il était possible de travailler à 100 % à distance. L’article Télétravail : plutôt démissionner que retourner au travail pour (...)
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Informatique. La Cnil alerte sur les dérives liées au télétravail

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

Flicage des employés, vol de données et lacunes de sécurité sont en augmentation, selon le dernier rapport du gendarme du numérique. L’article Informatique. La Cnil alerte sur les dérives liées au télétravail est apparu en premier sur (...)
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La Cour de cassation s’assoit sur les règles internationales du travail

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

L’arrêt de la Cour de cassation le 11 mai validant le barème Macron encadrant les indemnités pour licenciement injustifié, est à coup sûr une bonne nouvelle… pour le patronat. Et donc une très mauvaise nouvelle pour les salarié.es. L’article La Cour de cassation s’assoit sur les règles internationales du (...)
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Chômage : sur le front de l’emploi des travailleurs handicapés, la situation s’améliore

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

Encore une bonne nouvelle du côté du chômage : les personnes en situation de handicap profitent aussi de l’embellie du marché de l’emploi. Le taux de chercheurs d’emploi handicapés est au plus bas depuis cinq ans. L’article Chômage : sur le front de l’emploi des travailleurs handicapés, la situation (...)
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[Podcast Ép. 71] Billet 🔊 – La Cour de cassation s’assoit sur les règles internationales du travail

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

Temps de lecture : 3 minutes L’arrêt de la Cour de cassation le 11 mai validant le barème Macron encadrant les indemnités pour licenciement injustifié, est à coup sûr une bonne nouvelle… pour le patronat. Et donc une très mauvaise nouvelle pour les salarié.es. Cette mesure, destinée à sécuriser le (...)
UGICT, Union générale des ingénieurs, cadres et techniciens C.G.T.

Conseil du commerce et des technologies : l’Europe et les États-Unis cherchent une nouvelle entente

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

Des responsables américains et plusieurs commissaires européens seront réunis à Saclay, ce lundi 16 mai, afin de relancer la coopération transatlantique. Les relations entre l’Union européenne et les États-Unis ont traversé une période de tension, mais la guerre en Ukraine démontre la nécessité de (...)
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Comment rémunérer le temps de trajet d’un représentant du personnel qui se rend à une réunion organisée par l’employeur ?

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

Le temps de trajet pris en dehors de l’horaire normal de travail par un représentant du personnel pour se rendre aux réunions organisées à l’initiative de l’employeur doit être rémunéré comme du temps de travail effectif pour la part excédant le temps normal de déplacement entre le domicile et le lieu de (...)
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Management : « Le développement de l’autonomie conférée aux salariés offre une liberté en trompe-l’œil »

lundi 16 mai 2022 par mhflechard

Les chercheuses en sciences de gestion Emmanuelle Nègre et Marie-Anne Verdier décrivent, dans une tribune au « Monde », la face sombre de la valorisation du capital humain dans les entreprises qui provoquent plus de pression, de contrôle et de burn-out. L’article Management : « Le développement de (...)
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