La C.G.T. des universités de Montpellier est un syndicat de site qui défend toutes les salariées et tous les salariés (personnels, étudiants, entreprises privées) qui travaillent sur tous les sites des universités de Montpellier.
Communiqué intersyndical de la fonction publique : L'intersyndicale est prête à durcir le mouvement Depuis le 19 janvier dernier, la population ne cesse de démontrer sa très forte détermination à refuser le projet de réforme des retraites du gouvernement à travers les grèves, les manifestations (…)
Motions Le MESR refuse de mettre au vote les deux motions portées par les organisations syndicales, au prétexte qu'elles ne rentreraient pas dans les compétences du CNESER ! Motion CGT "Réforme des retraites" Motion "Le CNESER dénonce la vente forcée et précipitée du campus de Meudon-Bellevue (…)
Pour la CGT, ce rapport est un nouveau signal d’alarme à prendre très au sérieux. “L’enquête démontre que le travail est une sphère particulièrement inégalitaire qui doit faire l’objet de mesures fortes : des sanctions pour les entreprises qui discriminent et ne préviennent pas les violences (…)
Ce mois de janvier 2023, de nombreux·ses camarades ayant un statut d'ATER à mi-temps ont eu la désagréable surprise de voir leur salaire amputé de plus d'une centaine d'euros. Cette baisse vient du non-versement de l'indemnité différentielle d'alignement sur le SMIC que ces ATER à mi-temps (…)
Trois nouvelles fiches : règlements intérieurs, dossier individuel, dossier médical Le collectif travail-santé-harcèlement de l'union, dans le cadre de la phase de validation des règlements intérieurs des Formations Spécialisées (FS-SSCT), a élaboré un petit vademecum à destination des élu·es et (…)
Le collectif Travail-Santé-Harcèlement de la l'union CGT FERC SUP met à votre disposition trois fiches dédiées aux signalements des situations problématiques sur les lieux et à l'occasion du travail : le Registre Santé Sécurité au Travail (RSST), le Registre de Danger Grave et Imminent (RDGI), (…)
Après plusieurs grèves et plusieurs actions en justice, les équipes syndicales CGT à Récréa sont enfin parvenues à faire appliquer la loi : en tant qu'installations sportives, nos piscines et patinoires dépendent de la convention du sport (CCNS) [1] ! Mais entretemps, le groupe a signé avec le (…)
