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5 raisons de joindre la bataille des salaires à celle des retraites

vendredi 3 mars 2023 par Damien Ramage

Temps de lecture : 4 minutes Pourquoi salaires et retraites sont les deux faces d'une même pièce. Analyse. L’article 5 raisons de joindre la bataille des salaires à celle des retraites est apparu en premier sur Ugict - CGT Ingés Cadres (...)
UGICT, Union générale des ingénieurs, cadres et techniciens C.G.T.

Communiqué de l’intersyndicale « La France doit être à l’arrêt dès le 7 mars ».

vendredi 3 mars 2023 par baille

L'intersyndicale a pris connaissance de l'article du Parisien, paru ce jour, intitulé : « Réforme des retraites : vers une manifestation le samedi 11 mars » . Elle dément que d'autres dates, comme le 11 et le 14 mars, soient à l'ordre du jour. L'intersyndicale réaffirme que mettre la France à (…)
Union fédérale C.G.T. des syndicats de l’État

CSA ENS 2 mars 2023

vendredi 3 mars 2023 par Les élu.e.s CGT de l'Ens de Lyon

Télécharger : L'ODJ et la convocation Le projet de service DRH Le RIPEC C3 2023 Le CR du CSA rédigé par les élu.es CGT - CSA ENS de Lyon
FERC-Sup C.G.T.

ENSEMBLE, POUR NOS RETRAITES, FERMONS LES ÉCOLES, COLLÈGES ET LYCÉES À PARTIR DU 7 MARS !

jeudi 2 mars 2023 par cgteducmontpellier

ANIMATEUR·RICES, ATSEM, ATTEE, AESH, PERSONNELS ADMINISTRATIFS SANTÉ ET SOCIAL, AED, CPE, ENSEIGNANT·ES : NOUS SOMMES LES SALARIÉ·ES QUI FONT VIVRE LES ÉCOLES, COLLÈGES ET LYCÉES AUJOURD’HUI ! Mal payé·es, méprisé·es, confronté·es pour beaucoup aux temps partiels imposés, à des conditions de (…)
CGT Éduc’action Montpellier

CONTRE LA RÉFORME DES RETRAITES, POUR L’ÉGALITÉ : LE 8 MARS, GRÈVE FÉMINISTE !

jeudi 2 mars 2023 par Lucas — , , ,

Les femmes seront les grandes perdantes de cette réforme des retraites. L'allongement de la durée de cotisation et le décalage de l'âge de départ sont encore plus injustes pour les femmes qui ont des carrières courtes, hachées (chômage, temps de travail incomplet). Le temps partiel subi ou (…)
FERC C.G.T.

Appel à construire la grève reconductible avec les Ingés, Cadres, Technicien·ne·s et Agents de Maitrise (ICTAM)

jeudi 2 mars 2023 par Damien Ramage

Temps de lecture : 4 minutes La victoire dépend de chacune et de chacun d’entre nous Nous avons réussi à construire une mobilisation exceptionnelle et à gagner un niveau de mobilisation inédit des ingés, cadres, technicien.ne.s et professions intermédiaires. Conscient.es d’une réforme en (…)
UGICT, Union générale des ingénieurs, cadres et techniciens C.G.T.

« L’affaire des photos », suite

jeudi 2 mars 2023 par ÉRARD Frédéric —

Des mails au contenu inacceptable, envoyés depuis et par les mails professionnels de la Directrice des Ressources Humaines et du Directeur Général des Services avec le Directeur de cabinet de notre université en copie (voir communiqué précédent) ont circulé le jeudi 16 et le vendredi 17 février (…)
FERC-Sup C.G.T.

SNU : Macron veut (aussi) mettre la jeunesse au pas

jeudi 2 mars 2023 par baille —

Une note interne ministérielle, qui a fuité en début de semaine, lève en partie le voile sur le projet de SNU (Service National Universel) que le président voudrait voir se généraliser rapidement. Les derniers arbitrages sont attendus et les annonces officielles sont depuis plusieurs semaines (...)
Union fédérale C.G.T. des syndicats de l’État

TAM TAM n° 678 du 10 mars 2023 - CNESER : élections juin 2023

jeudi 2 mars 2023 par Lorraine Sup CGT

Après les élections professionnelles de décembre 2022, deux scrutins nationaux vont se tenir dans les prochains mois : les élections pour le Conseil national de l'enseignement supérieur et de la recherche (CNESER) et pour les sections disciplinaires du Conseil National des Universités (CNU). Ce (…)
FERC-Sup C.G.T.

ENSEMBLE, POUR NOS RETRAITES, FERMONS LES ÉCOLES COLLÈGES ET LYCÉES À PARTIR DU 7 MARS !

jeudi 2 mars 2023 par Lucas — , ,

ANIMATEUR·RICES, ATSEM, ATTEE, AESH, PERSONNELS ADMINISTRATIFS SANTÉ ET SOCIAL, AED, CPE, ENSEIGNANT·ES : NOUS SOMMES LES SALARIÉ·ES QUI FONT VIVRE LES ÉCOLES, COLLÈGES ET LYCÉES AUJOURD'HUI ! Mal payé·es, méprisé·es, confronté·es pour beaucoup aux temps partiels imposés, à des conditions de (…)
FERC C.G.T.


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