Sur le Web

À voir sur le Web


Dernières nouveautés

Pandémie : la pauvreté et les inégalités sont restées stables, les allocataires du RSA bondissent

jeudi 4 novembre 2021 par mhflechard

Le taux de pauvreté est resté stable à 14,6 % en 2020, comme en 2019, malgré l’ampleur de la crise sanitaire selon les derniers indicateurs avancés de l’Insee. En revanche, le nombre d’allocataires du RSA a bondi de plus de 7 % pour dépasser le seuil accablant des deux millions de bénéficiaires à la fin (...)

Grands établissements, fusions,… le miroir aux alouettes


Selon un article paru dans AEF, le 26-10-21 (qui s'appuie sur les conclusions d'un colloque scientifique du Réseau d'Études de l'Enseignement Supérieur -RESUP), les labellisations IDEX et ISITE, qui poussent les universités (Saclay, Nantes,…) à fusionner, sont « un levier de mise en concurrence (...)

« Le contrat engagement jeune ne répond absolument pas aux besoins des étudiants »

jeudi 4 novembre 2021 par mhflechard

Le gouvernement vient de lancer un nouveau dispositif : un parcours d’accompagnement individuel qui prévoit notamment une allocation mensuelle pouvant aller jusqu’à 500 euros. Est-ce assez pour répondre à la précarité de la jeunesse ? Ulysse Guttman-Faure, président co-fondateur de Co’p1 Solidarités (...)

Prime de 100 € : tous les demandeurs d’emploi y ont-ils droit ?

jeudi 4 novembre 2021 par mhflechard

Entre décembre 2021 et janvier 2022, une prime exceptionnelle sera attribuée à 38 millions de Français aux revenus modestes pour contrer la hausse des prix des carburants et l’inflation. Les demandeurs d’emploi sont-ils tous concernés par cette prime ? Quelles sont les conditions ? Explications. (...)

Covid-19 : les trois jours de carence pour les salariés en arrêt de travail, c’est fini

jeudi 4 novembre 2021 par mhflechard

Un décret publié ce samedi 30 octobre dans le Journal Officiel prolonge jusqu’à la fin de l’année la suspension du délai de carence pour les salariés en arrêt de travail lié au Covid-19. L’article Covid-19 : les trois jours de carence pour les salariés en arrêt de travail, c’est fini est apparu en (...)

Les fautes d’orthographe : une barrière infranchissable vers l’emploi ?

jeudi 4 novembre 2021 par mhflechard

Le 25 octobre dernier, une entreprise de remise à niveau en orthographe a publié un sondage Ipsos portant sur les attentes des employeurs vis-à-vis des compétences des salariés. Les questions étaient orientées vers l’importance accordée à la maitrise de la langue française dans un contexte professionnel. (...)

Transport maritime : le groupe français CMA-CGM rachète une partie du port de Los Angeles

jeudi 4 novembre 2021 par mhflechard

Le trafic de marchandises maritime profite de la reprise économique. Les grands ports de commerce sont saturés et les armateurs s’organisent. C’est le cas de CMA-CGM. L’article Transport maritime : le groupe français CMA-CGM rachète une partie du port de Los Angeles est apparu en premier sur (...)

Parité femmes-hommes : les 10 infos qu’il ne fallait pas manquer en octobre 2021

jeudi 4 novembre 2021 par mhflechard

#HAPPY PARITE – Femmes au G20, nouvelle loi, le coût du couple hétéro, 3 pistes efficaces pour féminiser les codirs…. L’actu de la parité à travers 10 infos sélectionnées par la rédaction, qui pointent ses avancées et ses reculs. L’article Parité femmes-hommes : les 10 infos qu’il ne fallait pas manquer en (...)

Economie sociale et solidaire. « Le droit de préemption existe pour l’immobilier. Pourquoi pas pour les salariés ? »

jeudi 4 novembre 2021 par mhflechard

L’édition 2021 du Mois de l’économie sociale et solidaire se déroule tout ce mois de novembre. L’occasion d’envisager des mesures et initiatives qui pourraient transformer notre société. Aujourd’hui, le droit de préemption d’une entreprise. Entretien avec Sylvie Mayer, d’Agir pour une économie équitable. (...)

Santé mentale des salariés : “cela ne doit pas concerner que les DRH, mais aussi les Comex/Codir”

jeudi 4 novembre 2021 par mhflechard

Face à la crise du Covid-19, et avec le développement de nouvelles organisations du travail, comme le télétravail et le flex-office, la santé mentale des salariés français se dégrade. Pour la Fédération des intervenants des risques psychosociaux (FIRPS), ce problème doit alerter les employeurs. Pas (...)


Rechercher