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La C.G.T.


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Dernières nouveautés

Grève féministe du 8 mars 2024 : J-30 - 🔴 live twitch à 14h30

jeudi 8 février 2024 par m.vergnol
Montée des luttes des femmes Lors des deux dernières grandes mobilisations contre la réforme des retraites, les questions des faibles pensions des femmes et des inégalités salariales ont été pointée. De même, l’épidémie de covid a aussi mise en lumière les métiers du soin et du lien, occupées (...)

21 février - Rassemblement et hommage aux 23 FTP - MOI de l’affiche rouge

jeudi 8 février 2024 par DamienRamage
21 février 16h - 11 rue de Plaisance 75014 Paris Avec les prises de parole de Sophie Binet et Fabien Roussel Avec cette entrée au Panthéon ce sont aussi les 22 autres membres du groupe Manouchian qui accèdent à la plus haute reconnaissance de la France. Arrêtés en novembre 1943, torturés, condamnés à (...)

L’éducation en grève dit stop au mépris du gouvernement

mercredi 7 février 2024 par aaoues
L'éducation en grève dit stop au mépris du gouvernement La dégradation des conditions de travail, l’absence de revalorisation salariale, les contre-réformes qui s’accumulent ainsi que le « Choc des savoirs » qui va attribuer des moyens à des dispositifs ineptes comme les groupes de niveaux, ont poussé (...)

Négociation interprofessionnelle pour un « nouveau pacte de la vie au travail »- Les propositions de la CGT

mardi 6 février 2024 par eroyer
Mardi 6 février, la CGT organise une conférence de presse, en présence de plusieurs membres du Bureau confédéral, dont la Secrétaire générale, Sophie Binet, en vue de présenter à la presse l’agenda de la CGT pour le premier semestre 2024 et les propositions de la CGT sur l'emploi des seniors et d'aborder (...)

Commission salaires et exonérations de cotisation : Pour la CGT, il faut écouter les salarié·es

mardi 6 février 2024 par fcoatrieux
À l’issue de la conférence sociale sur les salaires organisées par la gouvernement le 16 octobre 2023 (lors de laquelle la CGT avait formulé des dizaines de propositions concrètes pour améliorer la situation salariale des travailleur·ses du privé comme du public), la Première ministre Élisabeth Borne (...)

Commission salaires : Pour la CGT, il faut écouter les salariés

mardi 6 février 2024 par fcoatrieux
À l’issue de la conférence sociale sur les salaires organisées par la gouvernement le 16 octobre 2023 (lors de laquelle la CGT avait formulé des dizaines de propositions concrètes pour améliorer la situation salariale des travailleur·ses du privé comme du public), la Première ministre Élisabeth Borne (...)

5 Tracts et 10 affichettes pour la grève féministe du 8 mars 2024 - #UnJourSansNous

vendredi 2 février 2024 par m.vergnol
Le 8 mars n’est ni la fête de la femme, ni la fête des mères ou encore moins la Saint-Valentin. C’est la journée internationale de lutte pour les droits des femmes, une journée de grève féministe de toutes et tous pour revendiquer et gagner l’égalité réelle au travail et dans la vie. C’est aussi une (...)

Tribune : Revaloriser le travail pour répondre à la crise agricole

vendredi 2 février 2024 par aaoues
La mobilisation du monde agricole met en lumière un scandale. D'un côté, de plus en plus de paysans et de paysannes ne vivent plus de leur travail. De l'autre, les prix de l'alimentation explosent et les salariés sont toujours plus nombreux à être en difficulté pour manger correctement. Pourquoi ? (...)

« Les réformes du droit du travail, au motif de le “simplifier”, le font disparaître »

jeudi 1er février 2024 par aaoues
« Les réformes du droit du travail, au motif de le “simplifier”, le font disparaître » Depuis 2008, les différents gouvernements, unanimement, se sont appliqués à mener des réformes du droit du travail qui, au motif de le « simplifier », le font disparaître. Encore en décembre 2023, le ministre de (...)

Lutte victorieuse en Nouvelle-Aquitaine

mercredi 31 janvier 2024 par fcoatrieux
« C’est ce qu’on appelle un marronnier… » Chaque année, la direction d’Ineo renégocie le calendrier de modulation avec les syndicats. Dans cette entreprise qui intervient sur les réseaux d’eau, de gaz et d’électricité, les salariés travaillent sur des horaires différents suivant la période de l’année : 35 (...)


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