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Dernières nouveautés

Et si les premières lignes étaient les véritables premiers de cordée ?

mercredi 3 juin 2020 par jljulien
Pourquoi les métiers utiles socialement sont-ils restés à ce point sous-valorisés ? Impossible d’ignorer cette question au regard de la crise que nous connaissons. Par Frank Escoubes, cofondateur de Bluenove, et Jean-Noël Felli, cofondateur de Balthazar. L’article Et si les premières lignes étaient (...)

La garantie de l’Etat au prêt demandé par Renault sans « contraintes très difficiles », dit Senard

mercredi 3 juin 2020 par jljulien
PARIS (Reuters) – L’octroi d’une garantie publique sur le prêt de 5 milliards d’euros sollicité par Renault ne s’accompagne pas de « contraintes très difficiles », a déclaré mardi sur France Info le président du constructeur, Jean-Dominique Senard. L’article La garantie de l’Etat au prêt demandé par (...)

En 2021, UBS invoquera l' »atteinte à la souveraineté helvète » pour contester la justice française

mercredi 3 juin 2020 par jljulien
En première instance, la banque privée suisse, numéro un mondial, s’est vue infliger la sanction (3,7 milliards d’euros) la plus importante jamais prononcée par la justice française dans une affaire d’évasion fiscale. Les faits reprochés : « démarchage bancaire illégal » auprès de contribuables français (...)

Numérique. Une proposition de loi pour améliorer le sort des travailleurs ubérisés

mercredi 3 juin 2020 par mhflechard
Venue des rangs des sénateurs communistes, cette démarche vise à changer le statut des autoentrepreneurs du numérique, en réaffirmant le lien de subordination qui les lie aux plateformes. L’article Numérique. Une proposition de loi pour améliorer le sort des travailleurs ubérisés est apparu en premier (...)

« Pour quoi faire ? » : ces managers confrontés à des salariés qui ne veulent pas revenir au bureau

mercredi 3 juin 2020 par mhflechard
RETOUR AU TRAVAIL – Dans les entreprises, les directions sonnent l’heure de la reprise. Sauf qu’il n’est pas toujours facile de remobiliser des salariés qui, les deux derniers mois, ont construit un nouvel équilibre de travail. L’article « Pour quoi faire ? » : ces managers confrontés à des salariés (...)

Covid-19 : l’apprentissage en état d’urgence

mardi 2 juin 2020 par jljulien
Avant la pandémie de Covid-19, l’apprentissage était sur une belle lancée, de l’avis des tous les acteurs. Et les chiffres en témoignent. En 2019, le nombre de jeunes entrés en apprentissage a ainsi bondi de 16 % : première fois qu’on enregistrait une progression à deux chiffres dans ce secteur. Le (...)

StopCovid : « C’est le signe d’une société qui va très mal et qui est en train de devenir totalement paranoïaque »

mardi 2 juin 2020 par jljulien
A partir de ce mardi 2 juin, l’application StopCovid débarque en France. Son but : pister le Covid-19 pour éviter sa propagation. Alors cette application est-elle vraiment efficace ? Nos données personnelles sont-elles menacées ? Entretien avec Benjamin Bayart, ingénieur français, ancien président de (...)

Face à la crise, 8 solutions au banc d’essai

mardi 2 juin 2020 par jljulien
D’un retour de l’ISF à la distribution de monnaie hélicoptère, Alter Eco a scruté les solutions en débat pour affronter la crise. L’article Face à la crise, 8 solutions au banc d’essai est apparu en premier sur Syndicoop.info.

Renault : les salariés du site de Choisy-le-Roi, qui doit fermer, en grève reconductible

mardi 2 juin 2020 par jljulien
Environ 200 salariés de Renault sur les 262 que compte le site de Choisy-le-Roi (Val-de-Marne) étaient en grève ce mardi à l’appel de l’intersyndicale locale (FO, CFDT, CGT, CFE-CGC) pour protester contre la fermeture annoncée de leur site, a-t-on appris de sources syndicales. L’article Renault : les (...)

Le télétravail est une affaire de confiance. Mais de confiance en qui ?

mardi 2 juin 2020 par jljulien
Alors que cela fait deux mois que les entreprises ont été plongées dans le télétravail à marche forcée, elles commencent à en tirer les leçons. Déjà que celles qui étaient rodées ont découvert la différence entre un télétravail régulier mais non permanent et un télétravail permanent, celles qui ont été jetées (...)


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