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Dernières nouveautés

Né·es ici ou venu·es d’ailleurs, uni·es contre le racisme !

mercredi 26 février 2025 par Let. C.

Mobilisons-nous contre le racisme Le 18 décembre 2024 lors d'un meeting pour la journée Internationale des Migrants, nos organisations et collectifs ont déclaré : "Nous ne voulons pas d’une société raciste. Ensemble, construisons la société dans laquelle nous voulons vivre, une société de tous les (...)

Mobilisation du jeudi 27 février à l’UGA : compte-rendu de la rencontre avec la présidence

mardi 25 février 2025 par CGT Université de Grenoble — Université de Grenoble,

Compte-rendu de la rencontre du 21 février entre la présidence et la CGT Suite au dépôt de notre préavis de grève à l'UGA, la CGT a été invitée à une rencontre avec la présidence, dans le cadre des négociations prévues par le code du travail pendant la durée du préavis. Cette rencontre a eu lieu vendredi 21 (...)

Budget : un déficit abyssal malgré des recettes en forte hausse - Quoi, Comment, Pourquoi ?

mardi 25 février 2025 par Sylvie Coulmeau — Université Paris 1 • Panthéon Sorbonne,

25/02/2025 Budget : un déficit abyssal malgré des recettes en forte hausse - Quoi, Comment, Pourquoi ? Chères collègues, chers collègues, Nous faisons suite à l'annonce du budget rectificatif 2025 de l'Université Paris 1, arrêté par le rectorat de Paris et présenté au CA le 6 février dernier. Nous (...)

Calendrier des actions à venir

mardi 25 février 2025 par Jacques Guilbert — Université de Pau et des Pays de l'Adour (UPPA)

Calendrier des actions décidées en AG du 25/02/2025 - Université de Pau et des Pays de l'Adour (UPPA)

🔴 L’UE avec le soutien de la France va affaiblir les garanties sociales et environnementales

mardi 25 février 2025 par aaoues

Que dit le texte "devoir de vigilance" ? Le 24 mai 2024, le Conseil européen a adopté la directive sur le devoir de vigilance des entreprises en matière de durabilité. En outre, toutes les entreprises établies dans l’Union européenne, et employant au moins 500 salarié·es avec un chiffre d’affaires (...)

Le 8 mars : on se lève pour la petite enfance, on manifeste pour l’égalité !

mardi 25 février 2025 par Let. C.

Les métiers de la petite enfance sous-évalués Il est inacceptable que les métiers de la petite enfance continuent d’être sous-évalués, sous-payés et que la pénibilité de ces emplois soit systématiquement ignorée. Ce manque de reconnaissance découle d’une inégalité structurelle, ces professions étant (...)

Historique - Le rôle de l’État et la bataille culturelle

lundi 24 février 2025 par Lorraine Sup CGT — Echo du Sup N° 7 - Dossier "L'enseignement supérieur privé"

Jean-Marc Nicolas, CGT FERC Sup syndicat Université de Lille Depuis la création des premières universités, l'État est directement impliqué dans l'enseignement supérieur en France, permettant aux diplômes nationaux de constituer une solide garantie pour les étudiant·es comme pour les travailleur·ses (...)

Un enseignement « libre » ?

lundi 24 février 2025 par Lorraine Sup CGT — Echo du Sup N° 7 - Dossier "L'enseignement supérieur privé"

François Poupet, CGT FERC Sup syndicat de Nantes Université Le mérite d'Amélie Oudea Castera (AOC pour les intimes), ministre très éphémère de l'Éducation Nationale aura été d'être, bien malgré elle, le révélateur d'un entre-soi de l'enseignement privé… La polémique autour de la scolarisation de ses enfants a (...)

Face aux crises et pour l’avenir : il faut prendre soin de sa jeunesse !

lundi 24 février 2025 par Let. C.

Santé mentale et bien-être psychologique Les jeunes d’aujourd’hui font face à une pression immense. Elles et ils sont souvent poussé·es à réussir académiquement et professionnellement dans un contexte de compétition, tout en gérant l’incertitude économique qui s’est intensifiée ces dernières années. Cette (...)

TAM TAM n° 726 du 25 février 2025 - La CDIsation des agent·es contractuel·les

lundi 24 février 2025 par Lorraine Sup CGT — Newsletters

Une fiche du collectif juridique à destination des syndicats CGT https://nextcloud.fercsup.org/f/1273133 Cette fiche à usage strictement interne fait une synthèse de la jurisprudence sur la transformation des CDD en CDI au bout de 6 ans de contrat. Elle vise à outiller les syndicats pour (...)


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