La C.G.T. des universités de Montpellier est un syndicat de site qui défend toutes les salariées et tous les salariés (personnels, étudiants, entreprises privées) qui travaillent sur tous les sites des universités de Montpellier.
La loi du 15/11/2005 pour l'égalité des chances des personnes handicapées admet la nécessité de la compensation. L'acte I et II de l'école inclusive et les grandes annonces via la conférence nationale du handicap confirment une logique : renvoyer aux élèves, aux familles et aux personnels la seule (...)
Le Congrès de la FSU s'est tenu à Rennes du 3 au 7 février et a rassemblé plus de 700 délégué·es. Une délégation de la CGT y a assisté, en particulier le jeudi lors de l'étude du texte traitant de notre travail de rapprochement commun. Caroline CHEVÉ a été élue Secrétaire Générale, elle est issue du SNES (...)
La mobilisation massive de 2023 a mis les retraites au centre du débat. Si la retraite à 64 ans est toujours contestée c'est grâce à la mobilisation syndicale et populaire sans faille. D'ailleurs celles et ceux qui ont défendu le recul de l'âge de la retraite ont été sanctionné·es dans les urnes. Pour (...)
Le projet de loi de finances 2025 du gouvernement Bayrou a été adopté le 4 février, une fois de plus grâce au 49.3. Et une fois de plus, ce sont les citoyen·nes et les travailleur·ses qui vont devoir supporter les 32 Mds € de baisse de dépenses publiques, soit une réduction, jamais vue depuis 25 ans, de (...)
Le 11 février, nous étions environ 250 réuni·es dans le patio de la Confédération pour une grande journée de préparation du 8 mars. Deux grandes thématiques étaient à l'ordre du jour. D'abord la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale et l'égalité de rémunération qui doit (...)
SPI = syndicat des pensionné·es italien·nes, que les Italien·nes traduisent aussi par union syndicale des retraité·es. Quelques données L'Italie compte 59 millions d'habitant·es en 2025, dont 24 % de plus de 65 ans. En 2011, la réforme des retraites Fornero est adoptée et modifie l'âge de départ de 62 (...)
L’essoufflement du système de santé : des inégalités croissantes. Après plusieurs décennies de politiques libérales, notre système de santé est à bout de souffle. Cette situation est à l’origine de profondes inégalités d’accès aux soins :inégalités territoriales : en raison d’une répartition inégale des (...)
