Sur le Web

UGICT, Union générale des ingénieurs, cadres et techniciens C.G.T.


L'UGICT, la CGT pour les Ingénieurs, Cadres, Techniciens, et Agents de maîtrise. Syndicat pour l'encadrement

Dernières nouveautés

[Atelier préparatoire de congrès] Gagner un plein exercice de la responsabilité professionnelle

mardi 16 mars 2021 par mhflechard
Temps de lecture : 4 minutes Pour préparer son 19e congrès, la direction de l’Ugict-CGT a décidé d’organiser des ateliers préparatoires autour de trois thèmes clés : la responsabilité professionnelle, l’impact du numérique sur le travail et la protection sociale et enfin la question de la (...)

Portage salarial et TPE : le spectre de l’ubérisation menace les cadres et assimilés

lundi 15 mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 3 minutes Le rapport de Jean-Yves Frouin, « Réguler les plateformes numériques de travail », établi à la demande du gouvernement, propose d’étendre le portage salarial aux travailleurs des plateformes de VTC et de livraison. Aujourd’hui, seul·e·s les salarié·e·s cadres et assimilé·e·s (...)

Élections TPE 2021 : pourquoi voter CGT quand on est cadre, tech ou profession intermédiaire ?

lundi 15 mars 2021 par mdavaux
Temps de lecture : 5 minutes Les prochaines élections dans les très petites entreprises (moins de 11 salarié·e·s) se dérouleront par voie électronique du 22 mars au 4 avril. Les salarié·e·s des « très petites entreprises » seront appelé·e·s à voter à l’occasion d’élections professionnelles qui leur sont (...)

💻 En télétravail ? Il faut défendre notre droit aux tickets restaurant ! 😡😡😡

lundi 15 mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 3 minutes Un jugement du 10 mars 2021 du Tribunal judiciaire de Nanterre remet en cause le droit aux titres restaurants pour les personnes en télétravail. La CGT des cadres et techs fait le point sur ce que dit le droit en matière de tickets restos pour les personnes en (...)

Générateur d’enquêtes sur le télétravail – enqueteteletravail.fr

lundi 15 mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 2 minutes En quelques clics, éliminez les questions dont vous ne voulez pas et générez votre propre enquête télétravail configurée par nos soins. Comment ça marche ? 1. Découvrez la campagne Depuis le début de la crise sanitaire, les salari·és et agent·es de la Fonction Publique (...)

[Podcast Ép. 24] Billet 🔊 : Quel avenir pour la génération Covid ?

lundi 15 mars 2021 par mhflechard
Temps de lecture : 4 minutes « C’est dur d’avoir 20 ans en 2020, ce sont ceux qui vivent un sacrifice terrible » assurait le chef de l’État dans un de ses éclairs de lucidité qui sont en général les préludes à des mesurettes insuffisantes. Mais avoir 21 ans en 2021, c’est toujours aussi dur et c’est même (...)

Les priorités de l’Ugict, la CGT des Ingés Cadres Techs

lundi 15 mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 12 minutes 6 raisons de voter CGT aux élections TPE en 2021 quand on est ingénieur, cadre ou technicien ou profession intermédiaire. En bref Avec plus de 80 000 syndiqué.e.s dans l’encadrement, la CGT porte les aspirations spécifiques des cadres, techniciennes et professions (...)

[Podcast Ép. 23] Billet 🔊 : Quoi qu’il en coûte : Borne présente l’addition aux chômeurs

mardi 9 mars 2021 par mhflechard
Temps de lecture : 4 minutes L’irruption jeudi 4 mars des intermittent.es au théâtre de l’Odéon et son occupation par plusieurs dizaines d’entre eux depuis plusieurs jours marque un anniversaire douloureux. Elle est aussi tout un symbole si l’on se souvient que le théâtre a été occupé en mai 68, et (...)

Appel à dissoudre l’ordre des médecins

mardi 9 mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 5 minutes Après le rapport accablant de la Cour des Comptes paru en décembre 2019, l’ordre des médecins tente de se justifier et réaffirme « être au service des médecins dans l’intérêt des patient·e·s ». Comme pour l’ensemble des ordres des professions de santé, l’ordre des médecins se (...)

Décryptage vidéo : l’index égalité salariale, une formidable occasion manquée pour l’égalité salariale

mardi 2 mars 2021 par Damien Ramage
Temps de lecture : 4 minutes L’index égalité salariale c’est le système de notation des entreprises pour évaluer leurs pratiques d’égalité salariale. Par manque de transparence et de lisibilité, c’est une véritable occasion manquée pour identifier et rattraper les écarts de rémunération. Décryptage. L’index (...)


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